３Ｍの100年を超える歴史と成長を根底から支えてきたのが、企業文化です。

個人のイニシアティブを促進すること、ミスを犯しても責めない等、徹底して個人を尊重するという考え方が文化のベースになっています。 管理職であっても、確固たる反証材料がない限り、部下のアイデアを否定することはできません。この考え方は、「汝、アイデアを殺すなかれ」という言葉とともに、モーゼの十戒になぞらえて11番目の戒律と呼ばれています。

また社員ひとりひとりに責任を委譲し自主性を持つことを奨励します。
社員は自分のアイデアを持ち、自ら考案した方法で仕事を進めていきます。
アイデアをカタチにすることに邁進することができ、積極的に挑戦したことによる失敗を許容する風土が、革新的な世の中に存在しない製品を生み出してきたのです。